Хрестоматия альтернативного разрешения споров
Шрифт:
1. Составить сравнительную таблицу отличий посредничества, третейского разбирательства и судебного разбирательства.
2. Определить и обосновать наиболее подходящую форму урегулирования или разрешения спора — судебную или альтернативную (из предложенного преподавателем перечня правовых спорных ситуаций).
3. Заполнить анкету с вопросами, ответы на которые позволяют определить тип личности и основные подходы к урегулированию конфликтов (Анкета посредника).
4. Составить список качеств, которыми должен обладать посредник.
5. Выбрать из предложенного преподавателем перечня правовых спорных ситуаций наиболее подходящие для урегулирования с помощью посредника.
6. Составить проект соглашения об обращении к посреднику по предложенной фабуле дела с вариантами: до обращения в суд, после обращения в суд.
7. Выявить возможные общие интересы сторон на примере правовой конфликтной ситуации с целью достижения соглашения.
8. Определить модели переговоров в зависимости от характера спора.
9. Определить позиции и уступки сторон в переговорах по предложенной преподавателем фабуле дела.
10. Провести переговоры по урегулированию спора (преподавателем предлагается фабула дела и определяются различные варианты работы с группой) с последующим обсуждением.
11. Ответить на вопросы, сформулированные преподавателем, для выявления беспристрастности личности и формирования беспристрастного отношения посредника к сторонам.
12. Составить схему этапов проведения посредничества.
13. Провести тренинг по организации процедуры посредничества (на получение навыков равного отношения к сторонам).
14. Составить проект соглашения о конфиденциальности процедуры посредничества.
15. Провести тренинг по выявлению вопросов, требующих обсуждения в ходе урегулирования споров (на получение навыков определения общих интересов сторон).
16. Провести тренинг по ведению закрытых заседаний с каждой стороной по отдельности.
17. Провести ролевой тренинг по процедуре посредничества с участием сторон без представителей.
18. Провести ролевой тренинг по процедуре посредничества с участием юристов в качестве представителей сторон.
19. Составить проект соглашения об урегулировании спора по предложенной фабуле дела с последующим обсуждением в группе.
20. Смоделировать ситуацию на определение последствий в случае завершения посредничества без достижения соглашения и передачи дела в суд.
21. Смоделировать ситуацию на определение последствий в случае завершения посредничества без достижения соглашения и передачи дела в третейский суд.
Примерные темы рефератов, докладов, выпускных квалификационных работ
1. Понятие, виды и значение альтернативных процедур разрешения споров.
2. Посредничество как альтернативная форма урегулирования споров.
3. Третейское разбирательство и посредничество: сравнительный анализ.
4. Переговоры как основа процедуры посредничества.
5. Правовое регулирование посредничества.
6. Особенности международно-правового регулирования посредничества.
7. Роль посредника в урегулировании споров.
8. Посредничество как альтернативная форма урегулирования внешнеэкономических споров.
9. Урегулирование гражданско-правовых споров с помощью посредника: теория и практика.
10. Соглашение сторон об обращении к посреднику.
11. Принципы проведения процедуры посредничества (медиации).
12. Соотношение принципов третейского разбирательства и посредничества.
13. Принцип конфиденциальности посредничества (медиации).
14. Участники процедуры посредничества по урегулированию споров.
15. Стадии процедуры посредничества по урегулированию споров.
16. Посредничество как досудебная процедура урегулирования споров.
17. Использование посредничества в третейском разбирательстве.
18. Особенности комбинированной процедуры «посредничество — арбитраж».
19. Посредничество в зарубежном законодательстве (основные модели правового регулирования).
20. Проблемы исполнения соглашений об урегулировании споров, достигнутых с помощью посредника.
Вопросы к зачету
1. Понятие, виды и значение альтернативных процедур урегулирования споров.
2. Основные черты альтернативных процедур урегулирования споров. Их отличие от судебного разбирательства.
3. Понятие и цель посредничества. Его отличия от третейского разбирательства и переговоров.
4. Виды посредничества: внесудебное и досудебное.
5. Преимущества урегулирования спора с помощью посредника.
6. Требования, предъявляемые к посреднику. Лица, которые не могут быть посредниками.
7. Порядок назначения и избрания посредников. Роль организаций, обеспечивающих проведение примирительной процедуры с участием посредника.
8. Независимость и беспристрастность посредника. Конфликт интересов.
9. Функции посредника в процедуре урегулирования спора, отличие от функций иных нейтральных лиц, участвующих в урегулировании и разрешении споров.
10. Этические нормы поведения посредника.
11. Соглашение сторон об обращении к посреднику с целью урегулирования спора. Его форма и содержание.
12. Споры, которые могут быть переданы на урегулирование посреднику.
13. Особенности обращения к посреднику после возбуждения дела в суде.
14. Международно-правовое регулирование посредничества.
15. Типовой закон ЮНСИТРАЛ «О международной коммерческой согласительной процедуре». Его содержание и значение.
16. Правовое регулирование посредничества в рамках единого европейского пространства.
17. Директива Европейского парламента и Совета Европейского Союза «Об отдельных аспектах медиации по гражданским и коммерческим делам» (2008 г.). Ее основные положения и значение.
18. Основные положения посредничества, подлежащие национальному правовому регулированию.