Чтение онлайн

— Получается, взломщиком может стать абсолютно любой человек?

— Да. Вот только на практике это как-то не очень работает. Ты же видел что произошло в итоге?

— Да. Они потеряли свою способность принимать любой результат.

— Хм… Можно и так сказать — задумался Илси.

— Давайте-ка уже вернёмся к делу — снова вмешалась Хито.

— Да — усаживаясь на стул, ответил наставник.

— Как именно вы создаёте это поле?

— Поле информирования создаётся временной программой, которая будет соответствовать энергии и частоте реализации желания.

— Как раз это и является причиной того, почему желания никуда не пропадают. Человек может от них отказаться, но программа с уже накопленной энергией никуда не может исчезнуть. Это такая структура, которая может трансформироваться только во время исполнения желания — пояснила Хито.

— Теперь становиться ясно, почему есть кладбище желаний…

— И так, у Риз достаточно ресурсов, открытый уровень комфорта и большой показатель принятия. Первым делом нам нужно понять в чём именно она хочет себя найти. Для этого запускаем в поле поиск её ценностей. Так мы узнаем какая сфера для неё является приоритетной. И вот тут энергия играет огромную роль. Будь её мало, нам бы пришлось отложить дело, но когда её много, сразу получаем ответ. Смотри на экран, я нашёл тест для определения ценностей и поле притянуло её фокус внимания на его прохождение. По итогу теста мы определили, что для неё важна реализация своего творческого потенциала. Значит главное, на данный момент, это работа. Творческий потенциал можно реализовать различными способами в разных профессиях, поэтому теперь мы смотрим на то, к чему у неё уже была тяга. Обычно, не перегруженная матрица души знает, как она хочет реализовать ЭВП в реальности и, в начале жизни человека, эта чистая энергия притягивает к себе возможности для реализации. И что мы видим в прошлом? Она у нас любила петь. Смотрим на данные в настоящем. Голос соответствует потенциалу проявления творческой реализации. Значит, мы ограничиваем программу желания «поиска себя» реализацией творческого потенциала через голос. Теперь поле информирование будет работать самостоятельно. Вот видишь, программа потребляет энергию и формирует события, встречи для дальнейшего информирования по данному желанию.

Я смотрел на экран, где Риз пригласили отдохнуть в караоке и её друзья были удивлены её красивому пению. Они много лет работают бок о бок в офисе, но никогда не придавали значения её очаровательному голосу. Тут же увеличилось потребление энергии, и стали выстраиваться цепочки новых событий. Одна из коллег записала видео и поделилась в сетях. На экране высветилось смежное дело поиска. В команду озвучки требовалась девушка именно с такими данными. Мы отправили данные Риз Ёси, который занимался желанием поиска. Илси сказал обратить внимание на то, что желание поиска серое, и оно ускоряет решение по нашему чёрному. Видео попало к человеку, который набирал людей в команду, Ёси отправил его желание на исполнение, Хито ушла к себе, где сразу же его утвердила и отправила в отдел исполнения. Я просто сидел и ждал результата, пока Илси копался в других делах. Потом я увидел как снова пошло перераспределение энергии и стали формироваться новые цепочки событий. Коллега пришла в офис и сказала Риз, что с ней связался человек, которому очень понравился её голос, что он ищет людей для озвучивания. Тут возникла проблема, как сказал Илси, желанию стали мешать её убеждения по поводу стабильной, но ненавистной работы, которую ей безумно страшно бросить, страх встречи с незнакомым человеком и страх быть обманутой. Илси пришлось добавить в поле информацию о том, что это известная, в своих кругах, личность и он человек, которому можно доверять. Благодаря её интересу, мы отправили информацию о предстоящей работе и о том, что на данном этапе ей можно совмещать озвучивание с работой в офисе. Затем их встреча, пробы, первые работы и вот она уже оставляет свой ненавистный офис с огромной благодарностью за то, что эта часть её жизни помогла найти ей занятие, которое её безумно вдохновляет. И тут я задумался.

— Илси, желание исполнилось не попадая в наш отдел?

— Верно Джан, оно исполнилось благодаря серому желанию. Если бы ваш отдел не исполнил его, то это всё надолго бы затянулось, даже несмотря на энергию. Как не крути, чёрное желание — это самый низкий уровень. Я же уже говорил, от нас мало что зависит. Мы просто делаем свою работу. Если бы серого желания не было, нам пришлось бы вызвать желание работать на такой или другой, похожей должности и вот в этом случае, мы бы дело отправили в отдел желаний, а они бы в отдел исполнения. Теперь понятно?

— Мне осталось не ясным только то, почему всё так зависит от матрицы души.

— От энергии, Джан. В нашем отделе всё зависит от соотношения энергий, потому что поле информирования поддерживается энергией. Именно поле, перераспределяет энергию на формирование событий — сказала Хито.

— Но ранее вы говорили, что важно то, какие программы и убеждения есть в матрице.

— Потому что и матрица, и убеждения влияют на количество и качество энергии. Ключ нашего отдела в энергии — пояснила глава.

Мне показалось странным такое высказывание. Ключ? А что, в других отделах они другие? Кажется, везде главную роль играет энергия. Я не знал как правильно об этом спросить, поэтому промолчал. От всех мыслей меня отвлёк экран, на котором что-то мигало. Оказалось, Хито вызвали на совещание. Она позвала своего заместителя присматривать за мной вместо её. И вот теперь с одной стороны сидит Гин, а с другой Илси и перед нами стопка синих дел. Я могу понять почему глава сказала разбирать нам синие, ведь это желания жёсткой конструкции и здесь почти невозможно как-то иначе выбрать поле информирования. У желания есть точно прописанное намерение или его исход. Единственное, что мне стало интересно, о чём я их и спросил — почему этими желаниями занимается Гин? Я помню, что Илси говорил о том, что синие дела сложные, но мне так совсем не кажется. Оказалось, что у желания встречаются настолько жёсткие конструкции, что необходимы сложные программы и их приходится разрабатывать совместно с отделом программирования. По ходу разбора дел я пытался спросить о том, почему они информируют желающего даже в том случае, если знают, что это приведёт его к ситуации с высокой ЭНП, но Гин просто проигнорировал все мои попытки узнать ответ на этот вопрос.

_______________________________________________________________________________________

На экране, среди прочих запросов, высветилось «Экстренное совещание». Зан выключил экран и направился к Сафо.

— Ты видела?

— Совещание?

— Мне как-то не спокойно.

— Думаю, Элюар догадался. Не припомню каких-то серьёзных дел, так что это из-за Джана.

— Собираем?

— Лучше выслушать его, пока он ещё открыт для диалога. Ты же его знаешь, если Элюар закроется в себе, натворит такого, что нам потом не до желаний будет.

— Открой доступ.

— А сам чего? — Сафо оторвалась от бумаг и посмотрела на Зана, который выглядел не просто уставшим, а измотанным и казалось, что вот-вот рухнет без сил — Ладно, иди вперёд, я догоню.

Все главы довольно быстро собрались. В тайне, каждый надеялся, что причина сбора желание, а не Джан. По правилу, так как Джан не был в отделе программирования, а Элюар пришёл самым первым, все главы молчали, пока не зашёл Зан.

— Что за экстренное совещание? — с беспокойством в голосе, не дав Зану даже сесть за стол, спросила Ака.

— Почему вы вечно задаёте вопросы только мне? Собрание созвал Элюар. Глава отдела программирования, разъясните нам причину совещания.

— Мне уже можно поаплодировать вашему спектаклю? — иронично произнёс Элюар.

— Ты что, правила забыл? — спросила его Ака.

— Начнём с того, что вы все уже нарушили кучу правил. Что он у вас по несколько раз один отдел проходит? Вы думаете я не знаю?

— Знаешь, не знаешь, какая разница? — садясь за стол сказала Сафо.

— Признавайся, он странник? Ты же ведёшь их учёт.

— Если я скажу, то что-то изменится?

— Сафо! Его наставником должен был быть Сенахи, а вы заменили его Сафирой, вот только вы видно забыли, что она наставница Офира. Джан не единственный стажёр.

— Офир отправится на стажировку в отдел желаний, пока Джан будет проходить стажировку у вас.

— Нет!

— Элюар! Это всё не обсуждается! — возмущённо кричала Сафо.

— Я буду его наставником. Вот это не обсуждается. Вы все прекрасно знаете, что прошлый странник мне чуть весь отдел не утянул за врата.

— Нет Элюар. Если распадётся отдел, мы сможем его восстановить, но скорость этого зависит от того, останется ли у отдела глава или нет. Мы уже обсуждали это, ничего с того момента не изменилось — сказал Зан.

— Филус достаточно хорош в программировании, если я не справлюсь, он может занять моё место.

— Элюар, это не тебе решать. Я запрещаю тебе быть его наставником. Мы долго думали выбирая кандидатов в наставники Джану и решения менять не станем — как можно убедительнее произнесла Сафо.